Disney, una compañía grande de entretenimiento y televisión, ha despedido a muchos empleados esta semana. Muchos de los empleados que perdieron su trabajo estaban en Los Ángeles, donde está el centro de Disney, aunque también se eliminaron algunos trabajos en otras partes del mundo. La mayoría de los despidos ocurrieron en la división de entretenimiento, en los equipos que se encargan de la publicidad y el marketing de películas y programas de televisión. Además, las áreas de seleccionar actores, desarrollo de proyectos, y el departamento de finanzas también perdieron empleados. Esta acción forma parte de los ajustes de la compañía a los cambios en la industria de la televisión.
No se ha dicho cuántos empleados exactamente fueron despedidos, pero los informes indican que son “varios cientos”. Disney ha confirmado los despidos y ha dicho que esta decisión ayudará a que la compañía funcione mejor. Quieren asegurar que ningún equipo de trabajo ha sido completamente eliminado. Esto marca la cuarta y la más grande reducción de empleados en los últimos diez meses; por ejemplo, en marzo, Disney eliminó otros 200 trabajos. Estos despidos afectaron principalmente a las noticias de la cadena ABC y a la cadena de entretenimiento de Disney, con el objetivo de reducir el 6% de su personal debido a la disminución del uso de los servicios tradicionales de televisión.
El año pasado también hubo despidos. En julio, en el contexto de una lucha intensa entre los accionistas, Disney despidió a 140 personas que trabajaban en National Geographic, Freeform (un canal de televisión por subscripción) y otras cadenas locales parte de ABC en los Estados Unidos. Hacia finales de septiembre, Disney reportó tener 233,000 empleados. En octubre, otro recorte eliminó 40 puestos de trabajo en Los Ángeles y Nueva York.
La estrategia para ahorrar dinero comenzó con el regreso de Bob Iger como el jefe de Disney. Bob Iger había creado el gigante que es Disney hoy durante un periodo de 15 años como director ejecutivo. Se retiró brevemente en 2020 pero volvió al final de 2022. Al regresar, encontró una situación difícil debido a la pandemia. La compañía estaba produciendo demasiadas series y películas, lo que hacía difícil competir con otros servicios como Netflix. Una de sus primeras decisiones fue reducir el gasto en 7,500 millones de dólares, lo que implicaba despedir a 7,000 empleados a principios de 2023.
Además de los despidos, Disney ha hecho otros cambios para reducir costos. Por ejemplo, ha movido la producción de ESPN, uno de los negocios de televisión más importantes, a diferentes lugares en Norteamérica. Varios trabajos técnicos fueron trasladados a México y a Bristol, Connecticut, donde está la sede principal de la cadena deportiva. En mayo, Disney les dio un ultimátum a 35 empleados de SportsCenter, un programa muy popular de ESPN. Los empleados tenían que decidir entre mudarse a Connecticut, donde los costos de producción son más bajos, o dejar de trabajar en Disney.
Esta serie de decisiones forma parte de los esfuerzos de Disney para adaptarse a los cambios en la industria del entretenimiento y asegurar su éxito en el futuro.
